研究中小企业人力资源招聘存在的问题及对策

为了能够有效提升招聘质量，促进中小企业长远发展，本文对中小企业人力资源招聘存在的问题及对策进行研究，首先阐述了中小企业人力资源招聘意义，然后介绍了中小企业人力资源招聘存在的问题，并提出了一些对策，希望可以提供给相关人员参考。