摘要：在新时代背景下，红色文化作为中国特色社会主义文化的重要组成部分，在高校价值观教育中发挥着日益重要的引领作用。本研究通过探讨红色文化的内涵及其新时代特征，分析当前高校师生价值观的总体状况及面临的挑战，研究红色文化对高校师生价值观的影响机制，包括其在课程中的融入、校园文化活动的引导、社会实践活动的促进以及网络媒介的传播。基于宜春职业技术学院的实践案例，提出构建“课程-活动-实践-网络”四维育人体系，为新时代高校落实立德树人根本任务提供理论支撑与实践路径。
摘要：土地资源在社会经济格局中所占的比重持续扩大。在构建土地资源管理体系的过程中，空间信息技术发挥着重要作用，因此，深入剖析空间信息技术的基础内涵与核心要素，明确其在土地资源管理中的应用价值，并对土地资源开发利用过程中的各类空间技术因素进行合理调度与优化整合，将为我国土地资源的可持续发展提供新的思路和方法。
摘要：本文聚焦于高校计算机专业课程思政教育，探讨了“三维渗透”模式的实践应用。首先，结合国家最新教育政策要求，分析了何为三维渗透模式，探讨了该教育模式在高校计算机专业课程思政教育中的应用重要性以及价值。随后围绕如何进行三维渗透模式实践落实，从模块化思政资源开发、教学方法创新和评价体系改革入手，将“知识与能力”“过程与方法”“情感态度与价值观”三维目标渗透计算机专业课程教学中，推动学生实现全面发展。最后提出了一些推动三维渗透模式实践的保障措施，包括教师发展共同体建设、资源支持平台搭建和制度保障，为三维渗透模式的顺利开展提供了有力支撑。实践表明，该模式能够有效提升学生的思想政治素养和专业能力，为高校计算机专业课程思政教育的高质量发展提供了有益参考。
摘要：随着我国产业升级和经济结构调整的加速，对卓越工程师的需求日益迫切。校企协同育人作为培养卓越工程师的重要模式，对于提升其实践能力具有关键作用。本文深入剖析校企协同育人视域下卓越工程师实践能力培养路径，通过对现状的调研分析，提出优化课程体系、强化实践教学平台建设、打造双师型师资队伍、完善实践能力评价体系等培养路径，并阐述相应保障机制，结合实际案例论证其有效性，旨在为培养适应社会需求的卓越工程师提供理论支撑与实践参考。
摘要：在现代职业教育体系中，工程造价专业的“中高贯通”人才培养模式成了推动高等教育与职业教育有效对接、培养复合型技术人才的关键路径。本文分析了当前“中高贯通”模式下的主要问题，并结合工程造价专业的特点，提出了切实可行的培养模式。从政府、社会和学校层面分析了“中高贯通”模式的实施现状，进一步探讨了专业建设、教育理念、培养目标、课程体系、教学实施以及评价标准等方面的优化路径，并探讨了影响该模式效果的多种因素，旨在为职业教育的可持续发展提供有益的借鉴。
摘要：以R学院为研究对象，探讨了基于OKR（目标与关键成果法）的基层教学组织实施效果评价体系的构建与实证。通过文献分析、问卷调查和深度访谈等方法，构建了基层教学组织实施效果评价体系，并进行了实证分析。研究发现，基于OKR的评价体系能够有效提升基层教学组织的实施效果，促进教学目标的达成和教学质量的提高。研究结果为同类地方高校基层教学组织的管理提供了新的思路和方法。
摘要：在职业教育改革的新时期，探究式教学作为一种新型教育理念与教学模式，通过提出问题、分析问题、解决问题三大环节，能够有效引导学生独立完成知识框架的构建，充分培养学生的自主探究能力与发散性的数学思维能力。基于此，本文针对探究式教学的概念及其在提升高职学生数学思维能力中的作用进行了简要概述，并重点就探究式教学在提高高职学生数学思维能力中的应用要点及有效路径展开了深入探讨，以期为他人提供借鉴，共同致力于我国高职数学教学水平的提高，全面培养高职学生的数学思维能力。
摘要：随着全球化进程加快，教育领域对本土文化资源的关注日益增强。中国早期管理思想蕴含的智慧为现代管理课程改革提供了独特视角。儒家思想强调以人为本的价值引导，法家注重制度建设的规范性，道家提倡灵活权变的决策思维，墨家则重视实践与行动的统一。这些思想对管理教学模式产生多重启示：通过案例融入激发思辨能力，借助情境模拟强化规则意识，运用动态调整培养适应能力，依托实践导向推动知行结合。在具体实施层面，需将传统智慧融入课程设计，建立平等对话的师生互动机制，采用多元评价体系关注学习过程，整合跨领域资源拓宽教学空间。这种融合既能提升管理教育的文化深度，也有助于培养更具本土适应性的管理人才。
摘要：基于大思政的视域之下，为了全面落实高校思政课立德树人根本任务，除课堂教学外，加强对实践教学模式的创新与探索也是至关重要的，这不仅能够提高学生实践能力，还可以促进理论与实践相统一，将学生培养成为具有坚定的理想信念、立志报效祖国、勇担时代重任的创新型时代人才。本文围绕着基于大思政视角之下，对全面推进高校思政课实践教学模式进行探索，以期促进思政课教学质量的提升以及教学效果时效性的提升。
摘要：随着经济全球化的不断深化和市场竞争的日益激烈，国有企业在管理上也面临着前所未有的挑战。针对这一现状，精细化管理成为提高国有企业管理水平和竞争力的必然选择。在国有企业的管理中，精细化管理具有重要意义，它能够协助国有企业提升生产效率、减少成本、优化资源的配置，从而提高管理水平和企业的竞争能力。本文将从精细化经营管理对国有企业基层管理效能提升的作用方面进行探讨。